EVALUACION DEL DESEMPEÑO DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO POR PARTE DE LOS COLEGAS


  1. Nombre del evaluado:


  1. Puesto:


  1. Nombre del evaluador:


  1. Puesto:


  1. Fecha (DD/MM/AA):


  1. INSTRUCCIONES: Favor de indicar en la escala de puntuación su evaluación del desempeño del empleado

            1 2 3 4      
      Compañerismo. Se toma en cuenta el apoyo a la tarea y la armonía que se sienta en el trato con los compañeros de trabajo. Muy insatisfactorio Muy Satisfactorio  
      Actitud de servicio. Es el comportamiento individual que indica la disponibilidad hacia las tareas o actividades que le sean requeridas, tanto por parte de los compañeros de trabajo como por los alumnos que atienden diariamente. Muy insatisfactorio Muy Satisfactorio  
      Calidad del trabajo. Se evalúa la manera en que el empleado realiza sus actividades y funciones, que los resultados de sus labores sean los correctos y esperados en tiempo y forma. Muy insatisfactorio Muy Satisfactorio  
      Capacidad de respuesta. Se evalúa la capacidad de cumplir con el resultado deseado efectivamente por cada empleado que realiza la actividad, en el tiempo y forma requeridos. Muy insatisfactorio Muy Satisfactorio  





Rubén Omar Vega Alcantar